山西晋中 榆社县民政和人社局：弘扬清风廉韵 助力乡村振兴

在推进“清廉村居”建设中，榆社县民政和人社局将清廉文化培育、“小微权力”运行、村规民约修订和民主监督落实等融入村（社区）建设，让党员群众在潜移默化中接受廉政文化教育，进一步激发了干事创业动力，凝聚了党群干群关系。

今年以来，榆社县民政和人社局把“清廉村居”建设作为打通监督“最后一公里”、护航乡村振兴的重要载体，以“干部守廉、文化兴廉、监督强廉、制度固廉”为主线，围绕锻造“坚强组织”、打造“清廉班子”、塑造“清正干部”、打造“清白村务”、弘扬“清朗民风”为目标，从完善村级“小微权力”运行流程、抓实村级事务公示公开、健全权力监督体系、厚植清廉文化阵地等多方面、多层次深化“清廉村居”建设，着力维护群众的知情权、参与权、管理权和监督权，划明干部履职“红线”，让干部时时处处都处于群众监督之下。

为了促进广大基层干部转变思维方式、改进工作方法、强化工作作风、提升履职能力，县民政和人社局积极发挥牵头主抓作用，要求相关成员单位各负其责，加大专题培训力度，确保乡村振兴各项政策落实落地见效。配合县委组织部对179个村（社区）党组织书记进行了专题培训，主要包括党的二十大精神解读、村级组织运转和农村集体“三资”规范管理、发展壮大村级集体经济等。配合县农村社会事务服务中心分别对各村主干及会计人员进行了“三资”管理暨农村财务业务专题培训。配合县纪委监委对全县179个村（社区）纪检监察联络员进行培训，提升纪检监察联络员工作能力和监督水平，打造“懂”监督、“敢”监督、“想”监督的一线监督力量。同时指导各乡镇在加强基础设施建设，壮大现代农业产业工作中，依托“清廉村居”建设，大力推行“四议两公开”工作法，从项目提议，到建设管理、质量进度……各大事项公开一目了然，权力清单、规章制度、程序结果一一公示，让村民们看得懂、能对照、可监督。

下一步，榆社县民政和人社局将全面推进“清廉村居”建设，将监督触角延伸至最基层，为乡村振兴战略在基层稳步推进营造风清气正的良好环境，激活乡村振兴廉动力。