智利政府官员每年因病事假缺席超一个月

据《金融日报》报道，迪普雷斯（Dipres）的数据证实，智利政府官员缺勤率一直在增加，尤其是在大流行之后，官员平均每年因请假缺席超一个月。

在 2025 年预算法案中，智利财政部宣布了对增加人事支出的限制，确保与基准年相比缺勤率超过 30% 的部门将无法需要更多资源来招聘。

例如，2018 年，由于病假和其他事假，每位官员平均缺勤 25.85 天。但到2022 年，他们缺席了 35.37 天。病假是公共部门缺勤率大幅上升的主要原因。2018年，这一数字为19.03天，而2022年则升至28.61天。

详细来看，智利卫生部是缺勤最多的部门，2022年平均缺勤42.92天，比2018年增加了12天。其次是智利教育部，2022 年平均为 39.01 天，智利司法与权利部门平均为 34.70 天，智利妇女与性别平等部门平均为 29.88 天。