2025 年1月起巴西法定最低月薪可升至 1521 雷亚尔

《华人头条》巴西讯，据巴西媒体报道, 根据财政部经济政策秘书处 (SPE) 对通货膨胀和 GDP 增长的最新预测，法定最低月薪可能会在 2025 年提高至 1521 雷亚尔。

该计算考虑了财政部的数据，高于 8 月份提交给国民议会的明年预算提案中包含的 1509 雷亚尔。

目前，巴西法定最低月薪为 1412 雷亚尔。因此，如果本周一（11月18日）的预测和计算得到证实，从2025年1月起将增加109雷亚尔，即7.71%，首笔付款将在明年2月份进行。

最低工资涨幅应高于此前预测的估计考虑到了更高的通货膨胀。

近几个月，由于天气因素等原因，价格指数走高。

根据采用的格式，调整对应于两个指数的总和：

根据巴西宪法规定，截至 11 月的 12 个月内以全国消费者价格指数 (INPC) 衡量的通货膨胀；

前两年国内生产总值（GDP）实际增长率。就 2025 年而言，2023 年的 GDP 是有效的——增长了 2.9%。

然而，上述2025年法定最低月薪金额仍然可以改变。最终的最低薪金额要到今年 12 月才能知晓，届时将会发布 11 月的 INPC官方通胀率。

根据去年 12 月发布并由工会间统计和社会经济研究部 (Dieese) 于 2024 年 1 月更新的技术说明，法定最低月薪为巴西 5930 万人提供了收入参考。

除了根据合同领取最低工资（或最低工资的倍数）的工人外，还有与相同价值挂钩的养老金和福利，例如连续支付福利（BPC）的退休金。

最低工资还对经济产生间接影响，例如提高巴西人的“平均工资”，提高工人的购买力。

通过对法定最低月薪进行更大的调整，联邦政府也增加了支出。这是因为社会保障福利以及工资奖金和失业保险等的价值不能低于最低价值。

根据政府计算，最低工资每增加 1 雷亚尔，2024 年就会产生约 3.92 亿雷亚尔的支出。

因此，2025 年最低工资增加 107 雷亚尔相当于强制性费用增加 427 亿雷亚尔。

最低工资标准的大幅提高是强制性费用增加的项目之一。结果，用于“可自由支配”的政府支出（的资源将会减少，这可能会影响联邦政府的政策。

https://g1.globo.com/economia/noticia/2024/11/18/salario-minimo-pode-ser-elevado-para-r-1519-em-2025-indicam-projecoes-da-equipe-economica.ghtml